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德阳市罗江区关于面向研究生和2025届部属公费师范毕业生公开考核招聘教师的公告（31人）

admin5个月前 (12-05)未命名28

　　为改善我区教师结构，教师队伍质量，根据国家、省、市事业单位公开招聘工作人员的相关规定，德阳市罗江区城区学校和教师发展中心面向研究生和2025届部属公费师范毕业生公开考核招聘编内教师31名，现公告如下：

　　坚持公开、公平、竞争、择优的原则，按照任人唯贤、德才兼备的标准，采取公开报名、择优聘用的方式进行。

　　(一)国内各院校2025届毕业及已毕业硕士研究生，年龄在18-30周岁(1993年10月23日至2006年10月22日期间出生)。

　　(二)教育部直属师范大学2025届公费师范毕业生，年龄18-25周岁(1998年10月23日至2006年10月22日期间出生)。

　　5.具有招聘岗位要求的专业技术水平及工作能力;

　　6. 完全符合本公告招聘岗位所需的招聘条件(详见附件1)。考生本人有效的毕业证所载学历和专业名称，应与拟报考岗位的“学历”和“专业条件要求”相符，考生本人有效学位证上的学位应与拟报考岗位的“学位”资格要求相符，毕业证与学位证应在同一学习经历取得。学历受教育部《学信网》(认证，毕业同时取得相应学位;

　　7.2025届毕业生必须在2025年8月31日前取得岗位条件要求的毕业证书、学位证书、各类等级证书及教师资格证等证书(以证书或认证材料落款时间为准);其他人员必须在资格初审前取得(等级条件考生为同类该等级或以上者均合格);

　　8.符合《事业单位人事管理回避规定》(人社部规[2019]1号)的有关要求;

　　9.委培或定向毕业生，须由委培或定向单位同意报考，审查提交该单位同意报考证明书。

　　1.曾受过各类刑事处罚或被开除公职、学籍的;

　　2.有违法、违纪行为正在接受审查的;

　　4.在人事考试中违纪处于禁考期的;

　　5.尚在服务期内的公务员(含参公人员);

　　6.按照有关规定，定向招录(聘)人员未满服务年限或有其他限制性规定的;

　　7.机关事业单位的在编在册人员未经单位同意的;

　　8.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人的;

　　9. 2025年8月31日之后未毕业仍然在读的高校生(正在全日制普通高校脱产就读且未毕业的人员不能凭已取得的学历、学位报考)。

　　10.法律法规等规定的其它不能报考事业单位的情形。

　　任何人员参加公开招聘均按下列程序进行，所有程序过时不候;相应程序未通过则不得进入后续程序，已聘用的解除聘用。

　　本公告在华中师范大学、陕西师范大学、西南大学、四川师范大学、西华师范大学、乐山师范学院官网和德阳市罗江区人民政府官网(“招考录用”栏发布，德阳人事考试网(转载。后续信息在德阳市罗江区人民政府官网首页“招考录用”栏发布(“德阳市罗江区人民政府官网”“政务公开”“基础信息公开”“招考录用”“事业单位考试”“更多”中查看)。

　　(1)网络报名：报名地址详见本文第六部分：网上报名及联系方式(各招聘单位地址、联系电话和QQ邮箱)，网络报名截止时间为2024年11月13日17:00。要求:报名时均需如实填写《报名登记表》1份(附件2)，每人仅限填报一个单位的一个岗位。报名相关材料(见下第3点)按顺序扫描后打包(文件夹命名：报考学校+报考岗位+姓名+电话号码)发送至QQ邮箱。

　　(2)现场报名(详见本文第五部分：日程安排)

　　注：其他院校符合招聘条件的考生可以在华中师范大学、陕西师范大学、西南大学、四川师范大学、西华师范大学、乐山师范学院六个报名点就近报名或网络报名。

　　(3)报名时提供以下相关材料：①填写好的《德阳市罗江区公开招聘教师报名表》(附件2);②个人简历;③2025届毕业生应提供学生证原件及复印件或学信网上学籍证明;④本人有效身份证(含第二代临时居民身份证)复印件;⑤已学科目考试成绩证明;⑥毕业证、学位证书、教师资格证书、其他各级各类等级证书原件及复印件(2025届毕业生蕞迟2025年8月31日补交)及获奖证书复印件。

　　招聘单位根据本公告规定的条件对考生进行资格审查。按照报名符合条件人数与岗位招聘人数不低于3：1不超过5：1的比例确定进入面试人员。若报名符合条件人数与岗位招聘人数比例超过5:1的，依据招聘单位的自身需求进行面谈或视频面谈以及考生基本情况综合评估进行初筛，确定进入面试环节的人选。未达到3:1开考比例的，经招聘领导小组研究是否开考或调减名额。资格初审合格进入面试人员信息由区教体局报区人社局备案。各招聘单位在考试前以短信或电话通知进入面试人员，未接到通知者视为初筛不通过，请考生务必保持电话畅通。

　　资格审查分初审、复审、终审，每次审查必须全部合格方可进入后续环节。

　　资格审查工作贯穿招聘全过程，任何环节发现报考人员不符合招聘条件或弄虚作假的，都将取消其报考(聘用)资格或不予进入下一步招聘环节，责任自负。

　　面试采取无学生上课的方式进行讲课，主要是考察考生的专业素质、语言表达、举止仪表、职业修养等内容，并进行能力测试(体育考生进行体育特长现场技能测试)。面试总分100分，低于80分的不予聘用。面试成绩当场公布。

　　面试地点：德阳市罗江区深雪堂小学校

　　(四)招聘组采取多种方式了解考生品德表现及其他情况。

　　(五)招聘单位根据自身需求、考生意愿和面试成绩高低等情况，从高到低确定预招聘名单。预招聘人员与预招聘单位签订就业意向协议书。

　　(六)其他事项：1.若本次招聘部分岗位因报名人数未达开考比例，考生可就相同学科其他岗位进行一次调剂报名，如无相同学科其他岗位，则取消相应岗位。2.因各种原因出现的缺额，是否递补由各用人单位报区教育局和区人社局同意后确定。

　　(七)体检：体检由区人社局组织在指定的二级甲等及以上综合性医院进行，具体时间、集合地点及人员名单另行通知。

　　体检的项目和标准参照人力资源和社会部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订公务员录用体检通用标准( 试行) 及公务员录用体检操作手册(试行) 有关内容的通知》(人社部发[2016] 140号)执行，国家和省另有规定的，从其规定。孕妇产后满40日即告知德阳市罗江区人力资源和社会局，安排胸片或相关补检;对非当日、非当场复检的体检项目结论存疑的，可安排一次复检，复检只检查对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结论为准。体检不合格的，取消其本次公开考核招聘资格。体检合格方可进入考察。

　　未按规定时间到指定地点以及未在规定的期限内完成规定项目体检的报考者，视为自动弃权。

　　体检公示完成次日即考察开始日，蕞迟120日内完成。由德阳市罗江区人力资源和社会局组织招聘单位的主管部门对拟聘人员实施考察，内容包括拟聘用对象的思想政治素质、法纪观念、道德品质、工作实绩(学习成绩)、业务素质、现实表现、个人档案以及是否符合回避规定等。对拟聘人员考察作出结论，对考察合格人员在德阳市罗江区人民政府官网(上进行为期7个工作日的聘前公示。

　　公示期间，接受实名制举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。对有反映的要进行调查核实，经核实不宜聘用的取消其资格。对无反映或有反映但不影响聘用的人员按规定进行聘用确认。

　　聘用前，由德阳市罗江区人力资源和社会局对经上述程序合格的拟聘用人员进行资格终审，终审合格的予以聘用确认，终审不合格的不得进入后续程序。聘用确认办结，招聘单位、受聘人员立即订立《四川省事业单位聘用合同书》，聘为相应类别岗位试用期人员，按政策规定纳入人事管理服务。

　　新聘工作人员自聘用合同生效之日起，原则上在罗江区蕞低服务年限不少于5年，服务满 5 年(含试用期)后方可提出调离申请，公费师范生工作年限按照国家相关服务期规定执行。

　　宣讲会地点：狮子山校区学生活动中心三楼宣讲厅一

　　宣讲会地点：华凤校区西山片区招生就业处宣讲室二

　　宣讲会地点：教师教育学院就业处B11大厅

　　宣讲会地点：长安校区新勇活动中心东201

　　地址：四川省德阳市罗江区万安南路126号

　　地址：四川省德阳市罗江区双江路107号

　　地址：四川省德阳市罗江区纹江西路2号

　　地址：四川省德阳市罗江区翰林东路6号

　　地址：德阳市罗江区天台路南段31号